1、补缴社保的滞纳金是按万分之五的比例来算的。2、用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。如果用人单位经过社会保险费征...
社保滞纳金根据各险种缴纳总数乘以滞纳天数乘以万分之五来进行计算:1、依据相关法律规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴...
滞纳金的计算方式是:(应缴费的总额) * (欠费天数) * (2% ; 其中欠缴天数 = 滞纳金计算止日期 - 滞纳金计算起日期 + 1; 另外,滞纳金计算...
社保补缴滞纳金的计算标准是:自欠缴之日起,按日加收万分之五;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。社保是指一种为丧失劳动能力、暂...
社保补缴滞纳金计入什么科目?社保缴费滞纳金,应该计入"营业外支出--滞纳金"科目.依据《中华人民共和国社会保险法》第十一章第八十六条规定:用人单位未按时足额缴纳...
还需补缴从6月1日开始到7月9日的滞纳金费用,共39天。若该员工的社保按照最低缴纳基数计算,单位缴纳社保费用:879.36元,个人缴纳社保费用:262.51元。应补缴的社...
一、补缴社保滞纳金怎么算补缴社保滞纳金是根据补缴时间的长短按照一定的比例进行计算的。用人单位没有按时足额缴纳社保费用,如果进行补缴,社保征收部门应该加收...
法律分析:每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五=滞纳金(四舍五入到两位小数);滞纳金天数计算方法:滞纳金计算止日期-滞纳金计算起日期+1;滞纳金计算起日期...
社保补缴滞纳金自欠缴之日起,按日加收万分之五。逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。社保是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗...
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